ארגון העובדים של רשת בתי הקפה סטארבקס, הודיע אתמול (שלישי) כי 98% מחבריו הצביעו בעד שביתה. איגוד העובדים היה אמור להיפגש עם נציגי סטארבקס מאוחר יותר באותו יום למשא ומתן הסופי.
האיגוד, המייצג למעלה מ-10,000 עובדים, אמר ל-CNBC בהצהרה כי השביתה נבעה ממאות תיקי עבירות עבודה לא הוגנות שסטארבקס לא פתרה. הוא גם אמר שהחברה לא הביאה לשולחן המשא ומתן חבילת שכר מקיפה מספיק.
סטארבקס, בהצהרה ל-CNBC, אמרה כי "מאכזב" שהאיגוד שוקל שביתה "במקום להתמקד במשא ומתן פרודוקטיביים יותר. מאז אפריל תיכננו וניגשנו ליותר משמונה מפגשי משא ומתן בהם הגענו לשלושים הסכמים משמעותיים בעשרות נושאים שנציגי Workers United אמרו לנו שהם חשובים להם, כולל נושאים כלכליים רבים", אמרה החברה ל-CNBC.
לסטארבקס יש 11,161 חנויות המופעלות על ידי החברה ו-7,263 חנויות זיכיון בצפון אמריקה. נכון לאוקטובר, 500 חנויות היו תחת איגוד העובדים ויותר מ-150 מתוכם יצאו לשביתה ביוני 2023 כדי למחות על מה שהאיגוד כינה "היחס הצבוע של החברה לעובדים ה-LGBTQIA+".
דובר של סטארבקס אמר ל-BI באותה תקופה שהאיגוד מפזר "מידע כוזב" על התנאים, המדיניות ומאמצי המשא ומתן שלו. הידיעה על השביתה האפשרית מגיעה יום לאחר שמנכ"ל החברה הודיע על שינוי במדיניות חופשת ההורות של החברה עבור עובדיה בארה"ב.
החל ממרץ הקרוב, סטארבקס תציע עד 18 שבועות חופשה בתשלום להורים שנולד להם ילד לעומת המצב כיום בו החברה מציעה לעובדיה שישה שבועות של חופשת הורות בתשלום ועד 12 שבועות ללא תשלום.
הרבעון האחרון של סטארבקס היה חלש- ב-29 באוקטובר פורסם כי חלה ירידה של 7% במכירות בהשוואה לשנה שעברה, כולל ירידה של 6% בחנויותיה בארה"ב. גם המכירות בסין ירדו ב-14%. הכנסותיה הנקיות של החברה ירדו ב-3% לעומת השנה שעברה, ל-9.1 מיליארד דולר. מניות החברה ירדו בכ-1.7% מתחילת השנה.
